宝钢人才开发院揭牌

施 平

9月10日，宝钢教育培训系统双喜临门，在第23个教师节来临之际，宝钢人才开发院隆重揭牌，标志着宝钢教育培训工作进入崭新的发展阶段。集团公司副总经理何文波出席教师节庆祝大会，并为宝钢人才开发院揭牌。     最近举行的2007年宝钢领导人员第一期培训班上，徐乐江董事长明确提出了宝钢2007年—2012年的战略目标。在宝钢新一轮战略中，全面提升软实力是宝钢成为世界一流企业，提升核心竞争力的基础。在此背景下，宝钢教培中心更名为人才开发院，并定位于建成员工教育活动的基地、公司管理研究的基地、员工创新活动的基地，这是宝钢提升软实力、走向未来的一个战略性举措。宝钢人才开发院成立后，将与宝钢发展战略定位目标相匹配，努力进入世界一流公司培训机构行列，并以社会不可替代的培训和研究为主要内容，为宝钢的发展提供强有力的人才培训支撑。     会上，为宝钢积极开展培训课程开发和创新活动的八钢协同培训等10个项目，被评为2006年度优秀培训项目（课程），周家仁、孔利明等10人分别获得宝钢优秀教师、宝钢优秀兼职教授等荣誉称号。     何文波在讲话中代表集团公司向辛勤工作在宝钢教育培训战线上的全体专兼职教师，致以节日的问候和衷心的感谢。他说，宝钢成立人才开发院，目的就是要强化宝钢的人才开发工作。宝钢的人才开发和教育工作，要实现地域、产业、培训层次、培训内容和培训动力机制五个方面的跨越，持续推进培训课程开发、项目设计、师资队伍建设和基础设施建设。他希望通过持续不断的努力，人才开发院能够成为宝钢知识汇集、升华、传播的地方，成为宝钢软实力的重要组成部分，成为宝钢发展动力的提供者，成为宝钢所有员工在成长途径中的加油站，最终成为国内著名、国际知名的培训机构。         图为大会会场。(姜为强  摄)