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沙钢重奖“创新员工”
【保护视力色】 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色) 打印 进入论坛 评论 字号  2008-06-11 10-23

    近日,江苏沙钢集团召开2007年度科技创新、节能减排、降本增效总结表彰大会,拿出420多万元对300多项降本增效、节能减排、小改小革、专项申报获奖项目以及1670多名员工进行了表彰奖励。此外,以工人华德明、赵海亮、王兴、梅成跃冠名的四个操作管理法被正式命名。
    2007年,江苏沙钢集团以提高经济运行质量为主线,广泛组织发动干部职工,全方位、多层次开展科技创新、节能减排、降本增效工作,公司成功开发了X80管线钢、船板钢等7大系列37只板带材新产品,组织开展群众性小改小革和“四新”应用活动,共立项268项,完成302项,经过评审获奖项目174项。
    沙钢集团党委副书记、总经理龚盛表示,通过开展科技创新、节能减排、降本增效活动,不仅提高了企业的经济效益,而且提高了员工的思想素质,培养了一批人才,大大增强了广大职工的主人翁意识。


   责编:宋玉琤 来源:苏州日报
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