永钢集团厂区航拍
永钢集团熔盐储能项目
永钢集团水处理车间
永钢集团特钢生产线
永钢集团新一钢智控中心
筚路蓝缕，以启山林！从百废待兴到阔步领跑，中国钢铁工业砥砺奋进，建成全球规模最大、体系最全的钢铁产业格局。作为中国钢铁工业蓬勃发展的生动缩影，扎根长江之畔、致力全球发展的江苏永钢集团有限公司（以下简称永钢集团），四十余载始终与国家战略同向同行、与时代发展同频共振，以钢铁立实业、以创新开新局、以绿色谋长远、以担当惠民生，走出了一条高端化、智能化、绿色化的高质量发展之路，书写了民营企业钢铁报国、实业兴邦、共富惠民的精彩答卷。
初心如磐：从江滩村企到优特钢专精企业
青萍之末，风起江南。20世纪80年代，永钢集团凭借1台二手轧机、1间简易厂房，开启了“实业兴村、钢铁立业”的创业征程。初创岁月艰苦卓绝，永钢人敢闯敢干、开拓创新，在简陋条件下打磨工艺、稳定生产，投产当年便实现盈利，次年工业总产值突破千万元，跟上了时代发展的浪潮。
栉风沐雨，破局成长。2002年，面对市场波动冲击与原材料紧缺困境，永钢集团毅然向上延链，自筹10多亿元资金，经过341个日夜奋战，于2003年建成投产百万吨炼钢项目，创造了中国冶金建设史上的“奇迹”，打通了钢铁生产长流程，完成一次跨越式蜕变。
随着国家供给侧结构性改革深入推进，钢铁行业迈入提质增效、高端升级的新纪元。永钢集团主动顺应产业政策，坚定推进“普转优、优转特、特转精”战略，聚焦高端优特钢赛道深耕细作，目前优特钢产销比超75%，20余款产品跻身细分市场前3位，多项高端产品填补国内外市场空白，广泛应用于高端装备、精密制造、新能源汽车等关键领域，为国家重点产业发展提供坚实材料支撑。
创新是企业长青之基。永钢集团持续加大科研投入，搭建高水平研发平台，集聚技术人才、攻坚核心工艺，累计获得千余项授权专利，主导或参与制定多项国标、行标，产品远销全球近120个国家和地区，以硬核产业实力诠释民营钢企的报国担当。
绿色蝶变：百亿元投入铺就绿色低碳发展之路
钢铁是工业脊梁，绿色是时代底色。永钢集团积极践行“绿水青山就是金山银山”的理念，构建“气、水、固、管、园”五维协同治理体系，将绿色低碳贯穿生产经营全过程，累计投入超百亿元实施环保设施改造升级，成为江苏省首家实现全工序超低排放的钢铁企业，获评环保绩效A级企业，实现了向现代化绿色钢企的华丽转身。
永钢集团率先完成厂区雨污分流全域改造，建成日处理能力达4万吨的专业化污水处理系统，实现生产废水、生活污水、初期雨水全收集、全处理、全循环，确保工业废水“零排放”，水的重复利用率达到99.06%。同时，永钢集团在厂区累计种植绿化种类达150种之多，建绿、增绿面积超过290万平方米，厂区绿化覆盖率高达37%以上。
锚定“双碳”目标，加速向绿而行，永钢集团持续优化能源结构，规模化应用分布式光伏，已投运装机容量63兆瓦，年发绿电量达6400万千瓦时。其同步布局电化学储能、熔盐储能、余热余能回收等项目，投运130兆瓦/260兆瓦时电化学储能项目，构建“光伏+储能”绿色能源体系，以绿色能源技术赋能低碳生产。
从曾经刻板印象中的重工厂区，到如今绿树环绕、整洁规范的现代化工厂，百亿元级环保投入为永钢集团换来生态、经济、社会效益三重丰收。永钢集团获评国家级绿色工厂、绿色供应链管理示范企业，凭借“钢铁产业绿色低碳赋能乡村振兴项目”摘得第七届中国工业大奖，走出了一条钢铁企业低碳转型、绿色发展的新路径。
数字赋能：为钢筋铁骨装上智慧芯
智能化是制造业转型升级的核心引擎。面对新一轮科技革命和产业变革，永钢集团积极拥抱数字与AI（人工智能）浪潮，用5G、物联网、大数据、AI等前沿技术，机器换人，数智强脑，为厚重的钢铁产业装上强大的“智慧芯”，生产效率、产品精度、能耗指标水平全方位优化。
炼铁高炉高温高压反应复杂，被称作“工业黑箱”。面对行业共性难题，永钢集团自主研发“高炉专家MES+AI智能体”，让高炉通过AI大脑自主思考，实时监测炉内温度、压力、原料配比等核心参数，动态生成最优控制方案，煤气利用率提升3个百分点，铁水成本指标居行业前列。
这样的数字化与AI专家在永钢集团随处可见。40万+数据采集点位，500余个工业算法模型，134套人工智能应用，418个工业模型把控关键节点，打通炼铁、炼钢、轧钢、质检、仓储、物流全链条，实现全流程可视化、数据化、智能化管控。“钢材低倍AI判级”实现质量检测无人化，准确率达99%以上。永钢集团全球领先的“线材智能立体库”实现“货找人”，仓储效率提高3倍。
凭借扎实的数字化转型成果，永钢集团成功获评卓越级智能工厂、国家级智能制造标杆企业、首批钢铁行业引领型规范企业。
村企共生：铺展乡村振兴共同富裕画卷
扎根乡土、反哺桑梓，是永钢集团的发展特色。永钢集团始终坚守发展初心，以股权共享、产业共兴、民生共惠，构建紧密稳固的村企利益共同体，生动诠释民营企业助力乡村振兴的责任与担当。
在本世纪初体改过程中，永钢集团为永联村集体保留了25%的股权，让村集体长期享有稳定收益，实现了“村民变股东、户户有收益”。在股权增收之外，永钢集团坚持产业富民，依托自身产业优势吸纳本地村民就近就业，搭建技能培训平台，常态化开展岗位实训、技能提升培训，帮助村民从传统农民转型为产业工人，实现持续稳增收。
永钢集团长期投身公益事业，发起成立永联为民基金会，持续投入资金完善乡村基础设施、升级教育医疗资源、帮扶困难群体、繁荣乡村文化。在永钢集团的持续赋能下，永联村产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕，走在了全国乡村振兴前列。
在深耕本土共富的同时，永钢集团积极履行社会责任，主动参与东西部协作、对口帮扶、万企兴万村等公益行动，让产业红利、共富成果惠及更广区域，彰显新时代民营企业的家国情怀与社会担当。
面向未来，永钢集团将继续锚定国家战略、坚守钢铁报国初心，深耕优特钢领域、精进绿色智造、厚植民生担当，以灼灼钢花映照时代使命，持续书写中国民营钢铁产业高质量发展与共同富裕的崭新答卷。
《中国冶金报》全程见证并记录永钢集团砥砺奋进征程，共同书写钢铁报国华章！祝贺《中国冶金报》创刊70周年！
（黄炜 苏文龙/文 永钢集团/图）