随着“不忘初心、牢记使命”主题教育持续深入开展，陕钢集团汉钢公司牢牢把握深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一根本任务，认真贯彻“守初心、担使命，找差距、抓落实”十二字总要求，结合具体实际，开展集中学习、主题研讨、上台讲党课、专题调研、三级谈心等活动，坚守“五心”，答好“五问”，让主题教育不断向纵深推进，往深里走，往心里走，往实里走，助推企业实现高质量发展。 

　　坚守对党忠诚之心，答好信仰之问。坚定的理想信念和党性修养是党员干部的精神支柱和政治灵魂。公司以党委理论中心组学习为契机，积极开展主题教育集中学习班，以《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、习近平总书记重要讲话精神等为内容，读原著、学原文、悟原理，并结合公司具体实际，围绕“学习习近平新时代中国特色社会主义思想”“如何推动企业发展、关心维护职工群众利益”“落实‘双百行动’、全面深化改革”“坚持依法治企，切实防范风险”等进行主题研讨，实现了理论武装头脑、理论联系实际、理论指导实践；积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实地调研，先后组织党员干部到汉中市南郑区红寺湖的川陕革命根据地纪念馆、汉中市博物馆红色教育展厅、勉县党性教育基地等进行实地调研，观看《周恩来回延安》《血战湘江》等红色电影和纪录片，组织退伍军人参观勉县中国工农红军第四方面军陕南战役纪念馆，寻觅革命先辈足迹，接受精神洗礼，重温入党誓词，牢记初心使命；结合庆祝新中国成立70周年、中国共产党成立98周年、陕钢集团成立10周年、汉钢公司挂牌运营9周年等系列活动，由公司党委书记、党委副书记、纪委书记、各基层党委负责人等组成常态化宣讲团，以上台讲党课、主题党日、OPL单点课等活动为载体，自上而下开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神常态化宣讲，不断强化党员干部的党性修养，不断提高思想觉悟和政治站位，切实补足精神之钙、树牢信念之魂、把好思想认识的“总开关”。 

　　坚守安全生产之心，答好安全之问。公司牢固树立“生命高于一切，安全重于泰山”的理念，认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，始终将加强安全管理、提升本质安全化水平作为重中之重，常态化开展安全专项培训、安全警示教育、安全隐患排查、安全应急演练、安全知识竞赛等，保持清醒头脑和高压态势。同时，针对近期各地区突发安全事故和当地高温雷雨天气增多的情况，公司立即组织召开安全专题会议，深刻汲取事故教训，成立安全大检查领导小组，针对熔融金属、建筑施工、特种设备、煤气防护、道路交通、防汛及危化品等进行全面排查，同时积极配合汉中市消防救援支队开展消防安全检查，联合勉县交警大队开展交通安全集中整治，及时排查各类隐患，切实将事故消除在萌芽状态。针对检查出的各类问题，公司依法依规进行追责惩处，并有针对性地开展危化品管理、消防安全等专项培训，深入剖析事故案例，深度讲解管理办法和预防措施，生动讲述应急救援知识，同时通过理论考试检验学习效果，确保学懂弄通。针对近期新进大学生，通过公司、分厂、工段、班组四级安全培训，讲清安全形势、讲明安全制度、讲透安全知识、讲好安全措施，确保新进大学生懂安全、会安全、能安全。 

　　坚守绿色发展之心，答好环保之问。公司以五大发展理念为引领，以打造“花园式”工厂、实现超低排放为目标，以生态优先为原则，以讲政治的高度积极践行习近平生态文明思想，致力环保提升改造，公司建厂以来环保投资最大、全面实现超低排放的关键项目——2×265㎡烧结烟气综合治理提升改造项目正式开工，球团脱硫烟气治理、布袋除尘提标改造、炼钢厂房大气综合治理等项目，严格按照超低排放的标准，倒排工期，全面推进，同时公司邀请了榆林市生态环保局的环保专家进行现场检查和诊断，深入现场“找”问题，上下联动“改”问题，以时不我待的紧迫感，切实抓好环保设备设施管理，稳步推进环保提升改造项目，确保超低排放目标顺利实现；致力现场环境治理，积极动员干部职工从一点一滴的小事做起，实行重点划分、自主管理的模式，从清洁区域环境卫生到对设施设备进行刷漆亮化，从大面积栽种各类植被花卉到车间墙壁绘画创作，从打造绿色值班室到创建幸福和谐的职工小家……绿化美化亮化工作全面实施、持续推进，现场工作环境持续改善，真正实现了“四季常青、三季有花”。同时，作为汉中市首批中小学生研学实践教育基地，现已累计接待中小学研学团达5610余人次，“花园式”工厂得到一致好评；作为“科普教育基地”，西安建筑科技大学华清学院的12名师生到公司参观研学，华清学子惊叹于钢铁冶炼的先进技术，敬佩于一线职工的不怕苦、不怕累、兢兢业业、无私奉献的劳动精神，并表示：“汉钢人牢记使命，坚决做到了零排放、零污染，不负‘一江清水送津京’的使命。” 

　　坚守为民服务之心，答好宗旨之问。公司始终秉持“发展为了职工、发展依靠职工、发展成果由职工共享”的理念，以“领导接待日”“三级谈心”、机关党委“一线铃响 部门到岗”“青工座谈会”等活动为载体，深入现场发现问题，深入一线检视问题，深入职工了解问题，全方位打通沟通渠道，全面掌握“粘泥土”“带露珠”“冒热气”的第一手资料，并汇总形成问题清单，进行销号式管理，全力以赴解决职工关注的焦点难点热点问题。如，针对职工反应的子女上学难问题，积极与当地教育部门沟通，结合具体实际，对学校进行定点划分，为职工提供了便利；针对暑期一线岗位高温作业的情况，积极开展多种形式的“送清凉”活动，及时对部分防暑降温设施设备进行了更换、维修，并为一线职工送去了西瓜、矿泉水、饮料、茶叶、防暑药品等清凉物资，确保安全度夏；公司洗衣房、纯净水厂等惠民项目陆续投入使用，切实为职工生活提供便利。与此同时，公司牢记“大国重器，为国为民”的责任，充分利用钢铁生产过程中的低温余热、低压蒸汽，建设勉县城市集中供暖项目，项目建成后，不仅可以提升节能减排效益，还能改善勉县冬季人居环境，提高勉县人民的幸福指数，为区域的协调发展贡献汉钢力量。 

　　坚守清廉自律之心，答好作风之问。公司全面贯彻落实从严治党，持续推动党风廉政建设，将“不忘初心、牢记使命”主题教育与“讲政治、敢担当、改作风”专题教育相结合，严抓思想教育，将理论学习作为筑牢廉洁思想防线的有效途径，学习中省、集团重要精神，《中国共产党章程》，违法违纪典型案例等，围绕“如何锤炼忠诚干净担当的政治品格”进行专题研讨，并组织召开警示教育专题讲座，纪委书记带头讲党风廉政主题党课等，不断强化党员干部践行“四个意识”的自觉性，筑牢党风廉政建设的思想根基；严抓作风建设，严格落实新修订的《中国共产党纪律处分条例》、中央“八项规定”等，通过民主评价、党风廉政工作汇报等，将党风廉政建设向基层延伸，筑牢涉及全方位、全过程、全体党员干部的反腐防线，营造风清气正的政治生态环境；严抓执纪监督，公司把党风廉政建设始终作为一项重要的政治任务，将党风廉政建设与生产经营中心工作相结合，同部署、同落实、同检查、同考核，同时，充分发挥纪检监察作用，加强监督检查，对发现的各类问题，坚持挺纪在前，严肃追责问责，不断深化党风廉政建设，形成不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制，使党员干部自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止，永葆清正廉洁的政治本色。