12月2日—6日，萍安钢铁组织了2019年QE0管理体系内审。

　　本次内审依据公司《管理手册》、《程序文件》及相关法律、法规对公司综合管理体系覆盖单位、部门进行了内审。审核的目的是为了评价公司管理体系是否符合GB/T19001-2016《质量管理体系要求》、GB/T24001-2016《环境管理体系要求及使用指南》及GB/T28001-2011《职业健康安全管理体系要求》等标准要求，是否得到有效实施和保持，同时找出存在的问题并持续改进。审核范围包括质量管理体系、环境、职业健康安全管理体系的边界和范围。

　　本次内审组长由萍安钢铁管理者代表、总经理朱德强担任，审核组成员分成四个小组，按照公司《QMS/EMS/OHSMS内部审核计划》的安排，对涉及的部门、单位采取面谈、查阅相关文件和记录及现场观察等方式，收集管理体系的客观证据，以评价所重新规范的管理体系状况。

　　2019年，萍安钢铁各级管理者重视管理体系的推进工作，将管理体系的思想、方法与日常管理工作有机融合，全体干部员工“哈下腰”落实“变干实”的工作要求，群策群力，有效应对了复杂多变的内、外环境，保持了较好的生产经营绩效。公司的管理体系基本符合各管理体系标准要求，运行有效。（彭云桃 伍勇）