中国宝武
本报讯 6月1日,笔者从中国宝武获悉,根据国务院安委会办公室、应急管理部《关于开展2025年全国“安全生产月”活动的通知》,宝武结合实际,将组织开展“安全生产月”各项活动。
其主要活动包括:一是深入宣传贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神。各单位要深刻学习领悟习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,以多种形式开展宣传阐释,推动理论学习入脑入心、见行见效;以中央安全生产考核巡查媒体曝光的典型案例为借鉴,举一反三,更加自觉地履行安全生产主体责任,扎实开展“一件事”全链条整治。持续培育企业安全文化,聚焦“人人讲安全、个个会应急”,组织开展安全生产微课堂、主题辩论赛、参观见学等活动,组织观看“安全生产月”活动主题片、安全生产治本攻坚三年行动专题片、事故警示教育片、典型案例解析片,组织开展安全生产主题读书活动,参与“全民安全公开课”等。二是组织开展“查找身边安全隐患”系列行动。具体开展“安全隐患排查行动”“隐患辨识科普行动”“消除隐患演练行动”。三是组织开展协力安全一件事全链条专项检查。组织开展协力安全一件事全链条专项检查,穿透“四段流程”(选择和准入、方案和验证、监督和激励、评估和退出),聚焦“八有标准”(协力有准入、安全有协议、施工有方案、方案有共商、作业有交底、交底有互动、落实有责任、责任有监督),深入基地公司及其生产厂、部、矿,对标对表、严督实导,压实协力安全管理责任,推动“新阶段、新战略、新模式”协力业务生态协同和价值创造。四是推进“落实全员安全生产责任制”劳动竞赛。(鲍武)
包钢
本报讯 5月30日,包钢集团2025年“安全生产月”活动启动仪式举行。该集团党委副书记、总经理李晓宣布活动启动。该集团党委常委、副总经理张昭参加,总经理助理、安全总监周晖主持活动。
今年6月份是第24个全国“安全生产月”。包钢集团将紧紧围绕“人人讲安全,个个会应急——查找身边安全隐患”主题,以线上线下相结合的形式,组织开展教育培训、隐患曝光、问题整改、经验推广、案例警示、知识普及等一系列有声势有实效的宣传教育活动,营造安全文化浓厚氛围。
该集团要求,各单位必须将“安全生产月”活动开展与解决当前安全生产中的重点难点问题、推动各级安全生产责任落实、推进安全生产治本攻坚三年行动相结合,加强组织领导,广泛宣传动员,严格按照《包钢(集团)公司2025年“安全生产月”活动方案》部署,建立协同配合工作机制,因地制宜策划实施活动,做到以活动促工作、保安全,切实提升公司整体安全生产水平,保障安全生产形势持续稳定向好。
启动仪式上,与会人员共同在2025年“安全生产月”主题条幅上留下安全承诺签名。 (李映雪)
建龙
本报讯 5月28日,建龙集团召开2025年“安全生产月”活动启动会,正式启动以“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”为主题的“安全生产月”活动。
会议传达了国务院安委会办公室应急管理部《关于开展2025年全国“安全生产月”活动的通知》,并宣读了《建龙集团2025年“安全生产月”活动方案》。
活动期间,建龙集团将组织开展深入学习习近平总书记关于安全生产的重要指示批示精神、事故案例警示教育、“查找身边安全隐患”行动、重大事故隐患“一件事”全链条整治、检维修安全专项治理集中攻坚等5项重点活动,并鼓励旗下各子公司自主开展特色活动。
该集团副总裁阮小江在会上指出,抓好安全生产工作,必须真正牢固树立“安全为天,安全第一”和“谁生产、谁作业,谁管安全”的思想。必须夯实全员安全生产责任制,做到安全责任真正落地。要将重大事故隐患的检查整改作为一切工作的重中之重,必须无条件整改到位,按时间节点及时清零。要树牢“管专业必须管安全”的思想。要强化专业联动,将安全工作作为各个专业管理的重要内容,真正落实“管专业必须管安全”的责任。要打好检维修安全专项治理攻坚战。要编制常见事故案例,经常性组织开展事故案例警示教育,增强员工安全意识。要加强对安全管理体系运行质量的监督抽查,树典范、促后进。他要求,各单位认真总结分析和“回头看”,做到“工作有安排,落实有行动,改进有成效”;各级管理人员要切实抓实抓好安全生产工作,为打造平安建龙、幸福建龙奠定坚实的安全基础。(宋江儒)
柳钢
本报讯(记者阎翔 通讯员谢尚静)6月3日,柳钢集团召开2025年第2季度安委会会议暨治本攻坚三年行动推进会,传达学习上级政府安全生产电视电话会议精神,全面启动今年“安全生产月”活动,并部署下一阶段安全重点工作。柳钢集团党委书记、董事长李斌出席会议并讲话,党委副书记、总经理阎骏主持会议。
李斌指出,抓好安全生产工作是沉甸甸的责任,来不得半点马虎、容不得半点松懈、出不得半点差错。今年是安全生产治本攻坚三年行动的“强基固本年”,是承上启下的关键一年,各单位要深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要论述,坚持人民至上、生命至上,统筹发展和安全,按照“从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题”的要求精神,深刻吸取各类事故案例的教训,举一反三,狠抓整改,将精益管理的理念融入安全工作的每一个环节,按照“党政同责、一岗双责”和“三管三必须”要求,坚决防范和遏制安全事故的发生,确保柳钢集团安全生产形势持续稳定向好发展,为集团实现“双过半”目标和全年生产经营目标筑牢安全根基。
阎骏就落实好此次会议精神提出了具体要求。该集团副总经理、总工程师卢春宁传达上级有关安全生产电视电话会议精神并提出安全工作要求。
全体与会人员还观看了2025年“安全生产月”主题宣传片。
攀钢
本报讯(记者孟祥林)近日,鞍钢集团攀钢正式启动以“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”为主题的“安全生产月”活动,深入贯彻安全生产理念,夯实安全生产基础,营造安全生产人人尽责、治本攻坚全员参与的良好氛围。
攀钢各单位结合当前安全生产形势和自身特点,通过印发工作安排、召开启动会议和悬挂宣传标语等多种方式,广泛宣传“安全生产月”活动,扩大活动覆盖面和影响力。同时,各级工会和团委举办形式多样的技能竞赛活动,进一步增强职工的安全意识,提高技能水平。
深入学习贯彻安全生产相关精神,增强安全红线意识。攀钢将组织学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,并通过安全生产微课堂、主题辩论赛等活动,强化全员安全责任意识;积极参加全国性安全生产活动,如“安全隐患随手拍”新媒体作品征集等,营造全员关注、全员参与的良好氛围。
此次活动的重点在于隐患排查治理。攀钢将组织开展“查找身边安全隐患”系列行动,并建立三级联动机制,实施隐患排查清单化管理。特别是针对重点区域和关键环节,攀钢将落实“一患一档”动态跟踪机制,确保隐患排查整改闭环销号;结合消防安全集中整治工作,全面开展消防安全隐患大起底,及时消除隐患。
加强应急演练,提升全员应急能力。攀钢各单位结合自身行业领域事故特点,分层次、有针对性地开展现场应急处置方案演练和灭火、应急疏散演练,确保职工熟知安全逃生出口和逃生路线。对于涉及周边居民的单位,攀钢还将联合属地政府开展应急疏散知识宣传和逃生演练。
在推动安全知识普及方面,攀钢积极推动安全知识进企业、进校园、进家庭。攀钢通过班前会安全警示教育、技术能手现场示范操作等形式,将安全知识普及到基层一线;涉及幼儿园、学校的单位将组织开展安全教育活动,进一步增强师生的安全意识。
攀钢各单位计划在6月16日全国“安全宣传咨询日”当天,结合自身实际及属地政府要求,组织开展形式多样的安全宣传咨询活动,并邀请安全领域专家、应急科普讲解员等集中宣传安全生产方针政策、法律法规等科普知识。
据了解,此次“安全生产月”活动是推动安全生产工作的重要举措,攀钢将以此次活动为契机,进一步加强安全生产管理,提升安全管理水平,为企业的持续健康发展提供有力保障。攀钢要求各单位加强组织领导,加大宣传力度,确保活动取得实效;以此次活动为契机,进一步推动防范化解重大风险,促进安全管理水平再上新台阶。
《中国冶金报》(2025年06月06日 01版一版)