为了深入开展《“安全大培训、大比武” 活动》要求，进一步落实安全生产主体责任，切实提高全体干部、员工及相关方的安全管理能力和安全技能，3月9日，新余钢铁集团有限公司（以下简称新钢）检测中心在多媒体会议室举办了一期岗位标准化图册制作交流会。该中心各车间（室）相关人员共20余人参加了培训，会上邀请了公司安环处相关专家前来授课。
近年来新钢检测中心坚持“安全是企业运行之基，职工幸福之本”的安全发展观，牢固树立“培训不到位是安全隐患”的理念，深入贯彻“安全生产、预防为主、综合治理”的方针，通过开展安全工作大培训、大比武活动，全面消除人的不安全隐患，切实提升全体员工安全意识和安全技能，促进企业安全生产。
在“安全大培训、大比武”活动中，该中心根据公司要求，结合本单位实际开展了综合大检查、班组安全宣誓、机关挂点班组安全学习等系列活动，与此同时，在各车间（室）开展了编制岗位标准化作业图册（ 培训教育图册）工作，指定了原检车间的“火车车皮取样作业、废钢检验作业”、铁化车间的“高炉取制样作业”、焦化化验车间的“焦炭取样加工作业”等多个岗位的标准化作业图册制作，并参照兄弟单位先进做法、组织人员认真梳理图册各项内容，拍摄清晰的现场照片，制作标准化作业图册。为了解决班组在编制岗位标准化作业过程中遇到的实际问题，该中心特邀请公司的专家前来授课，现场解答了班组提出的问题，使得在场的学员受益匪浅。
为了使这项工作扎扎实实，不走过场，做出成效，该中心还将开展岗位标准化作业图册评比活动，对评选出前五名推荐至公司参加评比，进一步提高图册质量和活动影响力。（张俊 彭绍军）
