钟昌勇扎根宝武集团中南股份炼钢一线30多年，从普通天车工成长为全国机械冶金建材行业工匠、宝武工匠，获得广东省五一劳动奖章、宝武银牛奖，以“零事故”的坚守和“零突破”的创新诠释了新时代产业工人的责任与担当。

　　三旬坚守  从“天车学徒”到“安全标杆”

　　1991年，19岁的钟昌勇踏入炼钢厂，成为行车班组的学徒工。从手动操控天车到精通复杂吊运工艺，他凭借“毫米级”操作精度和“显微镜式”隐患洞察力，逐步成长为行车安全高级技师。

　　2017年担任乙班值班长期间，钟昌勇立下“三违”铁律：“发现一起隐患，整改一类风险！”他首创“隐患随手拍”班组竞赛，将安全规范编成顺口溜，让“规程上墙”变“意识入心”。任期内，班组实现“双零”目标（安全事故零、岗位投诉零），获评“公司最佳班组长”。

　　创新突围  从“技术小白”到“专利先锋”

　　2019年转岗安全员后，钟昌勇将目光投向更高目标：“安全不仅要靠人防，更要靠技防！”尽管对发明专利一无所知，他带领团队开启“白加黑”攻关模式：白天扎根现场采集数据，夜晚自学专利知识，向专家远程请教。

　　2020年，钟昌勇主持研发的“桥式起重机临边检修安全装置”获国家实用新型专利授权，实现个人发明专利“零突破”。此后，团队累计申报专利54项，获专利授权24项，技术秘密8项，先进操作法2项，完成创新（改善）课题63项，解决现场难点、痛点26项。为解决行车兑铁水的效率和安全矛盾，通过创新团队现场实地考察，及应用大量数据统计分析，最终设计形成“1232”操作法成果。自“1232”操作法推行以来，未出现因行车兑铁操作方法和时间影响炼钢工序协同问题和铸机终浇事件，确保了炼钢“大动脉”生产稳定顺行，提升兑铁速度，促“准点”炼钢，实现年经济效益约2736万元。

　　另外针对行车吊运效率瓶颈，钟昌勇主导开发“智能行车调度系统”，使钢水吊运周期缩短15%；创新“废钢快速装配法”，助力班组吨钢能耗下降8%。其成果《缩短56号行车座包时间》斩获全国QC成果二等奖，成为行业标杆案例。参加2021年和2024年全国机械冶金建材行业技术创新成果均荣获“一等奖”。

　　薪火相传  从“单兵作战”到“工匠摇篮”

　　“一枝独秀不是春，百花齐放春满园。”钟昌勇深知，唯有培养更多“安全卫士”、“创新达人”，才能筑牢企业根基。

　　钟昌勇做好“结对子、手拉手”，一人有需求，众人相帮助，传承工匠精神，让创新之火渐成燎原之势。他领衔创新工作室与区域所属的10个行车班组“结对子”，开展技术帮扶48次，发挥“传帮带”作用。与车间职工陈正泉、朱迪等10位员工签订了师徒带教协议，手把手传授“听音辨障”“动态平衡”等绝活，带教成效显著，目前他们均成长为创新骨干和生产骨干。徒弟朱迪参与发明专利申请7项；荣树妹参与发明专利申请9项，“拖缆导轮更换工具”获广东省金奖；徒弟黄伟、马利、曹立威参与发明专利分别申请6项、7项、3项。

　　钟昌勇领衔的蓝领创新工作室也晋升为“韶关市劳模工作室”，创新工作室近5年培养出8名省级创新人才，孵化出35项行业领先成果。（黄宝华）