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通讯员 孙博文
图为在疫情防控期间六钢向安徽省六安市霍邱县疫情防控指挥部捐赠抗疫物资。（六钢供图）
六安钢铁控股集团自成立以来，始终以党建引领创建红色钢城为根本目标。六钢集团党委以真抓实干、勇争先锋的工作作风抓好非公党建，党员队伍不断壮大，党建品牌影响力不断增强，2019年被评为市级“双强六好”非公企业党组织，2020年被授予“抗疫情、献爱心”先进集体、安徽省第八批“双强六好”非公企业先进基层党组织称号。
发挥引领作用，构筑坚强堡垒。六钢党委领导班子凝心聚力抓党组织建设，实行“双向进入、交叉任职 ”管理；配备专职党务工作人员，确保党建工作有人抓、有人管，进而形成上下协同管理，以党建带工建、带团建，党工团共建的体系化管理。
完善体系建设，形成齐抓共管合力。六钢党委按照“一个体系、一个清单”的制度建设目标，制订了基层党组织建设管理制度；规范各支部“三会一课”制度和党员学习培训制度，将各支部、事业部、处室学习型组织建设纳入党建工作目标管理考核，形成长效机制。六钢党委建立了严格的工作责任制，做到一级抓一级，层层抓落实，目前形成了“1个党委、7个支部、13个党小组”的三级管理架构，实现由点到线、由线到面的全覆盖管理新思路，把责任进行量化，责任到人、责任到岗，并制订了严格的考核机制。
创新党建工作形式，发挥党建引领作用。该集团党委创新思路，创新“双培三帮带”党建工作方法；突出特色，打造党员示范岗，争做合格党员，目前在每个支部设立20个党员示范岗；在抗疫和抗洪期间，组建党员突击队、设立党员先锋岗，在疫情防控最吃紧的关键时刻，他们不畏牺牲、冲锋在前，真正发挥了党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
抓党建添活力，党建与经营深度融合。党建也是生产力。该集团党委以主题教育活动为契机，把党建理念与企业经营思路相融合、党建载体与企业需求相融合、党建文化与企业文化相融合，形成了党建工作与企业发展“双融双促”的良好局面。
筑牢党建根基，建设红色钢城。六钢扎根在六安这片红色热土，传承红色基因，弘扬革命精神。为此，该集团党委在厂区安装党建红色宣传标语，设置红色党建文化墙，打造多个党建宣传参观景点，投资400余万元建设红色熔炉展厅，成为爱国主义教育基地，为全面创建六钢党建品牌夯实基础。
牢记初心使命，彰显社会责任。六钢党委始终秉承“兴企一处，造福一方”的发展理念，多年坚持开展周边贫困群众慰问，助力打赢脱贫攻坚战。特别在2020年疫情防控期间，六钢党委累计捐款捐物达400余万元，71名党员干部自愿捐款35030元，400余名党员干部、职工群众无偿献血5万毫升。防汛期间，六钢组织党员突击队将大批抗洪物资送到一线人民子弟兵和老百姓手中。
