“这款手机我在网上看了好久，就因为价格贵，一直犹豫要不要买，这下好了，不用自己掏钱，公司给我买单了！”8月8日，在方大炭素手机发放现场，拿着刚领到手的华为P30，焙烧厂员工李银芳迫不及待地打开包装向同事“炫耀”起来。

　　给员工免费手机，这在方大炭素已不是什么新鲜事。据悉，这已是该公司第5次为员工发放手机了。为提升工作沟通效率，增强员工幸福感，方大炭素每2年就会为员工发放一部新手机，每月还为普通员工补助50元话费。

　　今年，为了将发手机这件好事办好，该公司积极围绕员工实际需求与消费水平开展了大量的前期调研工作，累计发放调查问卷2236份，充分征集员工对今年手机发放的意见建议。最终，根据员工意见，确定了11款机型及6个档次的套餐供员工选择。

　　“为了充分满足员工个性化需求，在我们提供的11款待选机型里，包含了华为、OPPO等主流手机制造商的优质产品，不乏目前市面上热门的高端旗舰机。”负责此次手机发放的该公司信息自动化部员工张磊告诉笔者，“手机正式选型之前，公司专门组织电信公司业务人员进厂为员工讲解待选机型的功能、资费，同时展示真机，让员工试操作。如此一来，员工对选什么手机心里就有底了。”

　　焙烧厂员工何建第的丈夫在一家国有企业工作，“我在企业上班快十年了，换了三四部手机，全靠自费!你们单位虽然是民营企业，但给员工发起福利来真大方，方大对员工真大方！”何建弟向记者学着丈夫的话，难掩内心的自豪。

　　发手机只是看得见的福利，为了让员工能够更便捷实惠地使用发放到的手机，该公司提早谋划，与手机供应商反复协商，在“看不见的福利”上下足了功夫。记者了解到，与往年相比，此次在手机发放招标过程中，运营商电信公司给出的政策也较往年更加优惠，首次取消了每人每月5元的集团办公功能包，增加了免费为新发手机贴膜的服务。同时，公司专线由200M升级到400M。

　　“在招标以及手机发放过程中，我真正感受到了什么叫做把员工当亲人，与我们接洽的部门往往为了一些在我看来无关紧要的细节上不厌其烦地跟我们谈。这样有温度的企业让我这个合作方都有些羡慕！”提起参与此次方大炭素福利手机发放的经历，甘肃电信红古分公司员工马燕竖起了大拇指。