春节将至,为让员工度过一个欢乐祥和的节日,提升员工获得感,增强企业凝聚力,1月29日,方大九钢启动了春节送温暖活动。
此前,方大九钢的员工家属就已经提前感受到了来自方大集团董事局主席方威的浓浓关爱。1月份已经实施了“基本工资增长”和“孝敬父母金”两项新福利政策,为员工发放了3万元大红包,温暖了广大员工的心,使大家的幸福感和获得感空前提升。2018年,按照国家的标准,方大九钢没有一名困难员工和一个困难家庭,但仍有一部分员工,因大病或者其他原因,和其他企业员工相比,暂时有点困难,这深深牵动着企业的心。方大九钢启动“送温暖”活动,为特殊群体送去温暖,希望特殊群体树立战胜困难的信心和决心,勇敢地面对困难,用自己勤劳的双手去创造幸福的生活。
在喜庆、祥和音乐的烘托下,该公司领导将充满祝福和期望的慰问品和慰问金发到大病员工、暂时困难员工代表手上时。员工表示,感谢公司的关心关爱,将会把这份感恩之情化为动力,投身到公司生产经营中,为企业发展尽心出力、贡献力量。
长期以来,方大九钢坚持“发展为了员工,发展依靠员工,发展成果由员工共享”,始终把员工的冷暖放在心上,经常性地开展大病员工、暂时困难员工的走访调研摸底工作,了解暂时困难员工、大病员工的生活、身体状况,积极为他(她)们解决生活、工作中的困难。此次活动之前,提前采购好了食用油218桶、大米109袋、干货109袋,确保暂时困难员工和大病员工领到称心如意的慰问品。