为营造浓厚的安全生产氛围，警醒员工的违章行为，提升员工安全生产意识，达到减少或消除安全生产事故发生的目的，5月1日至12月31日，萍安钢铁组织开展阶段性“反违章、除隐患、强教育、保安全”专项活动。

　　以如履薄冰的态度，抓好安全生产工作。牢牢守住“发展决不能以牺牲生命为代价”这条不可逾越的红线，牢固树立“安全管理再严也不为过”的安全管理理念，正确认识和处理安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，切实防范和化解各类安全风险，坚决遏制事故的发生，确保安全生产形势的平稳。牢固树立安全生产法律意识和责任意识，严格落实安全生产“三管三必须”要求，压实安全生产岗位责任、监督责任、领导责任、主体责任，做到安全意识不放松、安全责任不缺位、安全管理不削弱，克服当前安全管理瓶颈，进一步提升安全管理绩效和水平。

　　树立“教育培训不到位是最大安全隐患”的理念，强化岗位员工安全意识和技能的教育培训。开展现场教育培训活动，通过“手指口述”和“手把手教”等员工易于接受的培训方法，将岗位安全检查标准、作业标准、岗位安全操作规程纳入安全培训的重要内容。强化专业指导和培训，坚持生产、工艺、设备、安全等专业口科职干部每季度不少于一次为班组员工讲一堂安全专业知识课。针对性地做好违章人员安全教育培训工作，联合家属共同对违章人员进行安全教育，使违章人员深刻认识违章作业的危害性，提高安全意识，杜绝违章行为。

　　深入开展隐患排查治理，不断提升现场本质安全水平。围绕公司《安全生产治本攻坚三年行动方案（2024-2026年）》的工作要求，不断深化安全风险分级管控和隐患排查治理机制建设，强化源头防范，从消除隐患入手，抓住关键环节，注重过程管控，做到关口前移，确保重大事故隐患动态清零。利用好“检查表”“专项检查”，提升隐患排查治理能力。结合阶段性、季节性安全生产特点，开展全面排查，做到全覆盖不留死角。加强危险作业的安全管控，严格执行安全监护制度，做到全过程管控，责任到人。同时重点关注技改、检维修和突发故障处理作业的安全，特别是涉及到有限空间作业、禁火区动火作业、高处作业、吊装作业等危险作业，从风险辨识、作业方案措施的制定、审批、执行、过程管控等方面再规范。加强中晚班检维修和故障处理作业安全管理，以及对相关方的安全管控，确保作业安全。

　　树立“违章就是事故”的理念，严厉查处“三违”行为。严格按照“四不放过”原则，把违章当成事故来处理，做到关口前移，重心下移。尤其是要抓好工艺类、设备类、交通类安全违章的查处。做好职责范围内的“三违”查处工作，充分发挥专业口的作用，从生产、设备、工艺技术、交通安全、安全管理等方面全方位查处“三违”行为，责任和指标落实分解到人。

　　活动要求 ，各单位高度重视，做好宣传工作，扎实有效开展好“反违章、除隐患、强教育、保安全”活动，发动各层级严厉查处违章和隐患，将压力传递到各厂（职能部门）、车间、班组、岗位，营造安全强势管理的氛围，防范及遏制各类事故发生。（彭云桃）