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张宣科技:“一人一表”激起实干奋进热潮

2026-05-21 10:58:00

  

  图为:张宣科技氢冶金技术人员检查工艺场景 李广明摄

 

  河钢集团张宣科技深入贯彻落实该集团部署要求,突出业绩导向,系统推进“一人一表”全员绩效管理落地实施,以小指标保大指标,赋能生产经营不断实现新跨越。

  技术攻坚赋能产品“提质增绿”。技术质量部每月开展绩效评价工作,将工艺纪律执行检查完成率、成分目标值达标率、恒拉速符合率等纳入核心绩效指标,实现工艺覆盖率100%,稳定生产过程控制。同时提前布局碳数据监测和完善预认证机制,助力营销拓展海外市场。

  设备挖潜打造极致能效标杆。设备能源部严格执行“点检—润滑—维保”全流程作业标准,紧盯关键机组、能源管网薄弱环节,顺利完成六台高低压变频器改造,年可节约用电量197万千瓦时,节能降本跑出“加速度”。

  氢冶金公司聚焦能源降耗管控,加大节电降本攻关,完成压缩机降频攻关,实施后日可节电12000kwh,吨降低能源成本近4.05元,同时优化启停机方案、深挖产线潜力,累计降本约37万元。

  近零碳特材产线紧扣产品、市场主战场,强化干部履职与岗位贡献双向约束激励,推动市场营销、技术升级、质量管控等工作再上新台阶。3月累计攻关指标123项,其中锻造尺寸合格率、热封顶熔速、成材率、能耗等8项关键指标实现稳定控制,撬动质量提升。(赵兰季 马薇 谷莉莉 靳红伟)

 

 

来源:中国冶金报-中国钢铁新闻网

编辑:温晓霞

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