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“长”在煤场的钢铁工匠——龚九宏

2022-10-12 10:02:00

中国冶金报 中国钢铁新闻网
通讯员 程琳 岳兵 报道
 
  31年来,他多次放弃转干和创业的机会,一直扎根武钢煤场,孕育出100多项技术攻关成果,32项发明专利,被誉为“工人发明家”,先后获得中央企业劳动模范、中央企业优秀共产党员、全国五一劳动奖章等荣誉称号……他就是全国技术能手、湖北省首席技师、中国宝武宝钢股份武钢有限焦化公司机械技能大师龚九宏。今年6月21日,在湖北省第十二次党代表大会上,龚九宏光荣当选为党的二十大代表。
  他说:“虽然我一不炼铁,二不炼钢,可也成天跟钢铁打交道。钢铁人就应该有钢铁的品质,首先就是坚定、执着。既然组织和大家都认可我这个工匠,我就要用钢铁的品质,做个像样的钢铁工匠。”
图为龚九宏手持“听音棒”(起子)判断减速机的运行情况。(岳兵 摄)
  与“铁牛”较劲
  1991年,龚九宏技校毕业来到武钢焦化公司备煤车间,成为一名维修钳工。备煤车间的任务是为焦炉炼焦储运焦煤,由于成天和煤打交道,作业环境较差。龚九宏在这里承担翻车机、堆取料机等设备检修任务,一干就是31年。
  备煤车间最关键的设备是翻车机,这个庞然大物负责将煤从火车车皮上翻卸下来。龚九宏还记得上班第一天师傅对他说:“来得好!今天过个‘劳动节’。”他有点丈二和尚摸不着头脑,劳动节不是早过了吗?原来,是赶上了翻车机里的“铁牛”(翻车机里的出力装置)换钢丝绳。这种钢丝绳比汽水瓶还粗,长170米,重约2吨,换一次需要80个人,一人抬一截,一点点往前挪,至少要8个小时才能完成任务,特别费劳动力,所以他们称这天是“劳动节”。
  上班第一天就过了这样一个“劳动节”,还是毛头小伙子的龚九宏颇有些失落。但也正是这个难忘的“劳动节”,激发了他钻技术、搞革新的劲儿。
  他与“铁牛”较上了劲儿。天天盯着翻车机,“铁牛”一出故障,他就跑过去,这里比划一下,那里比划一下。3年过后,龚九宏的一个革新轰动了焦化公司。他从母亲“绗被絮”中找到了灵感,采用“穿针引线法”,仅需10个人用4个小时就可完成“铁牛”钢丝绳的更换。以前换钢丝绳,有的工友肩上磨破了皮,手上磨出了血;采用龚九宏的“先进操作法”后,工友们笑着说,“像拎绣花针一样轻松了”。
  从此,龚九宏一发不可收拾地走上了技术革新之路。他是一个好工匠,干一行爱一行,爱得热烈而持久。一天中午,龚九宏拿着饭碗准备去食堂吃饭,天下起了小雨,就在撑伞的刹那间,一个新的设想从脑海闪出。他顾不上买饭,立即跑到电脑跟前模拟试验……成功了!他巧妙地利用雨伞收折原理,设计出一种能够在线自动取样且准确性极高的装置。这一装置被安装到皮带机上,取代了人工取样,提高了工作效率。
  他的想法跟他的样子一样朴实,用他的话来说,就是“不用半夜从被窝里爬起来”,让设备更可靠、更智能;“没人用得着担心作业中的劳损和伤痛”,让工作更安全、更轻松;“不用天天过‘劳动节’”,让劳动更体面、更高效。
  “长”在煤场
  龚九宏从征服“铁牛”、崭露头角的那一年开始,就有机会调到机关并转干,但他都婉拒了领导的好意。他说:“在一线才能更好地解决一线的问题。”参加工作31年,他的人事关系一直在煤场,不管煤场叫备煤车间还是叫原料作业区,他都“岿然不动”。工友们说他“就像一棵榆树长在了煤场”,纷纷邀请他到他们的岗位上去“体验生活”,帮他们解决工作中的烦恼。这方面他倒是不断“跨越”,范围早就超出了煤场,延伸到焦炉、煤气净化回收等作业区。
  2010年,在武钢焦化公司的支持下,龚九宏牵头组建了武钢首个蓝领工作室。在他的带动下,一批技术“发烧友”聚成了“一团火”。问题产生答案,点子创造效益。一个个生产设备的“痛点”迎刃而解,一个个降本增效的“妙招”大显神通。他们设计的自动筛格清理装置每天增产焦炭500多吨,每年直接创效6000多万元。
  龚九宏“火了”,但他每天到现场巡检的习惯没变。上至50多米高的煤塔,下至地下20多米的皮带,每天巡检里程达到20公里,31年来相当于绕赤道走了6圈。武钢的劳保鞋大多数职工两年换一双,龚九宏每年要穿坏三双。
  龚九宏很清楚,天天巡检只能发现问题,而解决这些问题需要技术的加持。他请厂里的大学生当老师,教他电脑绘图。掌握这门技术后,他成了一名“绘图控”。照他的说法,任何发明离不开“三张图”:第一张图是讲原理、讲逻辑,第二张图是讲方式、讲步骤,第三张图是动画演示。他生怕好不容易掌握的“绝技”生疏了,一有时间就在CAD(影音图像类软件)上练习,不久就跟年轻人用得一样娴熟。
  他说:“一个制图,一个网络,这是技术成果转化的两翼。”早在武钢建成全国钢铁行业最大的5G企业内网之前,他就尝试通过无线局域网实施重油槽罐液位自动监测,被工友戏称为“4.5G”。2021年,他领衔研发的“一种用于检测焦饼中心温度的远距离超高温检测装置”,基于实时检测数据,建立温度曲线,使焦饼中心温度实现在线管理、远程控制,取代人工测温,降低了职工劳动强度,实现了智能化生产,荣获全国发明展铜奖。
  筒仓改造是武钢重大环保技改项目。2021年,筒仓改造项目开工后,龚九宏带领团队不分白天黑夜,一直坚守在工地,先后解决了胶带机中心位精度偏低、消防感温电缆布位等376个安装难题,并将自主开发设计的物料引导板、皮带机接料装置等投入到筒仓系统,消除设计缺陷67项。
  “党员就是奉献”
  2005年,为了掌握新型翻车机液压系统工作原理和故障排除方法,他将厂家技术服务人员从宾馆请到家里来住,每天下班了就缠着人家给他“上课”,终于成为厂里第一个全面掌握这种翻车机液压系统原理和故障排除方法的人。然而他一上手,就立即组织工友培训。有人提醒他留一手,他却说:“我就是为了大家而学的。我是一名共产党员,党员就是奉献,就要光明磊落!”
  他认真总结检修经验诀窍,编写成《技术工人培训简易读本·钳工篇》,成为武钢检修人员的必备教材。走上讲台,龚九宏既是工匠,又是讲师;既传授专利发明,又传播工匠精神;既讲技术、讲创新、又讲奉献、讲风格。他先后免费培训50000多人次,除了为中国宝武集团内部职工提供免费培训外,还多次为慕名而来的东风集团、南车集团、武汉石化等企业职工免费培训。
  他的弟弟在广东从事物流生意,盘面不小。弟弟和弟妹多次劝他辞职下海,跟家里人一齐把生意做大。可龚九宏说:“我离不开武钢这个家。这个家为我提供了技术革新的平台,没有这个平台就没有我龚九宏的那些专利和荣誉。”
  2013年,湖北省武汉市奖励龚九宏工作室10万元,厂里准备给他个人奖励2万元。然而他一分钱也没拿,全部奉献出来作为技术创新的奖励资金。他还自掏腰包数万元,用于购买工作室开展发明试验所需的元件。
  2020年2月份,不期而至的新冠肺炎疫情猛然向武汉袭来。龚九宏第一时间加入到志愿服务队。为了避免家人担心,他每天穿着工作服出门,谎称去上班。最终纸没有包住火,面对家人的担心,他说:“谁叫我是共产党员。”他动员家人购买防护口罩、酒精等捐赠给医院,先后捐款捐物价值达4万多元。他还担任了社区志愿者服务队队长,将平时在工作中总结的分类、分析的方法引入到社区工作中,对任务进行梳理,实行模块化管理,很快就结束了社区在疫情之初的混乱局面。在社区,他自告奋勇将确诊病人送往医院,将爱心物资送到一个个独居老人、重症患者的家中。许多邻居、同事被他影响,志愿服务团队由最初的3人发展到58人,一直坚持到武汉解封。龚九宏一天不少,为抗疫奔走了86天。
  2016年,龚九宏当选为武汉市青山区人大代表。他说:“当代表就要干实事!” 他关注民生,勇于建言,第一份提案就“点中”青山区滨江地带“断头路”的问题,解决了周边沿线20多万人的出行难题,也推动了青山滨江商务区的快速发展。2021年,龚九宏继续当选为青山区人大代表,他利用业余休息时间调研几十次,提交了“放宽对外来优秀务工人员落户青山区的要求”等提案,直接促成了青山区外来务工人员子女入学难问题的解决。

来源:中国冶金报-中国钢铁新闻网

编辑:张雨恬

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