本报讯 笔者从1月19日召开的山钢集团2022年度工作会议上获知，今年，山钢将加快智慧产线和智慧工厂建设，推进智慧服务、智慧治理等平台贯通部署，积极开展“工业大脑”方案研究，力求于2022年底前实现钢铁主业智慧制造指数提升率不低于10%。
智慧制造是传统制造业由大变强、实现高质量发展的必由之路，也是山钢集团建设钢铁强企的战略选择。2021年，山钢集团倾力智慧制造，取得一系列标志性成果：“数智山钢”建设加速推进，编制完成《钢铁产业智慧制造提升方案》，启动实施智慧制造项目43项；国内单一场景接入终端规模最大的5G智慧料场建成投用，机器人应用数量翻一番达到69台（套）；“新一代钢铁智慧制造工厂”项目入选山东省属企业数字化转型试点典型案例，开发的“基于机器视觉的宽厚板轮廓及板形CPS智慧制造技术研发与应用”技术填补行业空白。
会议表示，2022年，山钢将坚持数智赋能，加快数字化转型，促进产业提档升级，强化高质量数据要素供给，提升企业数字技术应用能力，凸显信息科技高地；升级IT治理思路和标准，研究机构设置、流程设计、绩效评价与IT治理“一体化”管理模式，以信息化建设倒逼经营体系全面晋档升级；深入推进智慧制造建设，发展信息高科技，加速建设智慧制造重点项目，全面提升“四个一律”（现场操控室一律集中、操作岗位一律采用机器人、运维监测一律远程、服务环节一律上线）水平，形成智慧制造能力持续迭代、动态提升的良性循环；择机启动智慧服务和智慧治理建设；积极筹备“工业大脑”建设，全方位提升数据治理和分析能力，加快实现集团内钢铁制造与上下游业务的全面贯通，突出数据贯通化、业务协同化、管理智慧化，逐步实现从业务驱动向数据驱动转变、从合同组织生产向预测组织生产转变。 （党浅）
《中国冶金报》（2022年1月25日 04版四版）
