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防暑降温,陕钢龙钢工会有“凉”策

2020-08-17 09:48:00

  今年以来,陕钢集团龙钢公司工会创新工作方法,迎“大烤”、出“凉策”,构建了全方位、无死角、全覆盖的防暑降温工作体系,为安全生产汇聚了磅礴发展力量。

  “配给制”清凉全覆盖。该单位在总结以往经验的基础上,从饮品等方面提出了一系列新思路、新举措,按照高温岗位3//天,辅助岗位2//天,其他岗位1//天的标准执行配给,确保班班有饮品,班班配到人,实现清凉全覆盖。

  “小药箱”监管护健康 该单位加强对全公司配置的500余个“爱心小药箱”的监督管理,定期对班组小药箱和应急药品使用情况进行检查,更换,补充,跟踪。同时,针对高温天气作业特点,为一线岗位常态化配发藿香正气水、龙虎人丹、风油精等防暑降温药品,将小药箱的作用发挥到极致,全力保障职工身心健康。

  “钉钉子”保障真福利。为扎实做好防暑降温工作,该单位对防暑降温全链条进行监管,所有防暑降温物资必须通过职工代表“选样、品样、验收和留样”后,才能被发放到职工手中。同时该单位对防暑降温物资的发放情况、职工使用情况和岗位实际配发情况常态化进行监督检查,认真听取职工对防暑降温工作的意见和建议,发现问题及时整改,全心全意做好职工后勤服务保障工作。

  “送知识”提质促安全。为切实增强全员安全健康意识,牢固树立“事故不为零,一切皆为零”的安全绩效观,该单位将安全生产与全民健身相结合,创新开展2020年“安康杯”劳动竞赛系列活动,切实维护广大职工劳动安全健康权益,通过安全专业书籍发放、岗位安全知识问答、网上练兵全民参与、推广普及广播体操、知识竞赛活动等方式,关爱职工健康,增强安全健康意识,促进安全生产,为企业高质量发展提供了有力保障。(孙超超)

来源:中国冶金报-中国钢铁新闻网

编辑:网站实习3

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