本报记者 李巍 通讯员 果洪轩
“非常感谢公司工会这一年来的帮助，帮我解决了高额的透析费。”日前，河钢宣钢炼铁厂职工吕旭雁握着河钢宣钢工会入户调查组同志的手，不停地道谢。
为进一步掌握全国帮扶系统建档立卡特困职工实际情况，河钢宣钢工会建立了“三包一”帮扶制度，即公司级工会干部、二级单位工会主席、二级单位工会干事包保一名困难职工，通过季度入户调查，做好动态管理。8月份以来，调查组先后走进河钢宣钢炼铁厂3位困难职工家中，深入掌握特困职工信息，确保困难职工建档立卡真实有效、救助帮扶落实到位。
45岁的吕旭雁患有尿毒症，其80岁的老母亲患有重症肌无力，于2019年7月份建档立卡，进入全国帮扶系统。这一年来，吕旭雁累计得到帮扶基金2万余元，大大改善了因病致困的生活状况。吕旭雁精神面貌焕然一新，他常说，一定要以饱满的激情快乐生活，以认真负责的态度投身工作。
对该公司工会的关爱满怀感谢的，还有职工王瑞明。因爱人和儿子同时患上小脑萎缩症，55岁的王瑞明生活陷入困境。关键时刻，河钢宣钢工会为他申报了全国帮扶。这两年来，王瑞明得到了全网救助资金3万余元，极大地缓解了生活压力。
同样得到全国帮扶救助的还有41岁患有尿毒症的职工焦瑞杰。“儿子患上了这个病，他爸患脑梗瘫在了床上，我感觉整个家都塌了。要不是工会这两年的帮扶，我们家真的过不下去了。”在焦瑞杰家，他的母亲聊起儿子当年患病的情形，几次泪洒衣襟。
善用国家帮扶政策，倾情帮扶困难职工。目前，河钢宣钢工会已为9名职工在全国帮扶系统建档立卡，今年初以来共协助他们获取帮扶基金21.9万元。
此外，河钢宣钢工会还构建三级帮扶体系，即全国帮扶、省级帮扶、市级帮扶，把符合不同帮扶政策要求的困难职工分别纳入其中，让困难群体充分享受到帮扶政策的红利。今年初以来，河钢宣钢工会累计救助特困职工85人次、困难职工219人次，发放慰问金达42.2万元。
《中国冶金报》（2020年09月22日 08版八版）
