本报讯(记者李巍 通讯员张强)在深入开展“品牌党委、特色支部”建设工作中,河钢宣钢环保中心党委牵头各基层支部,细致制订“贴身”方案,高质量推进建设工作。近日,《中国冶金报》记者从河钢宣钢获悉,该公司环保中心第二党支部通过深入推动“内外兼修”活动,使党员严纪律、遵规矩、增动力,力促各项环保管理工作提档升级。
活动中,该党支部紧紧扭住“提素质、强技能、做表率”这条主线,要求全体党员先从查自身、找不足开始,及时发现问题、清除症结。一是自查对当前环保管理工作重心是否有清醒认识,是否把思想和行动统一到“提质量、促达标”工作中来,攻坚克难信心足不足,责任感、使命感强不强。二是自查面对严峻的环保形势,是否把心思用在想办法、找措施上,把全部干劲投入到抓落实、干工作上。三是自查优化环保指标、提高服务能力具体措施是否真正落到实处、抓出成效,实际工作中还存在哪些薄弱环节,工作上还有哪些好举措没有真正落实到位。四是自查是否走在攻关最前端,是否能深入环保攻坚一线和职工共同研究攻关课题。五是自查是否能够严格按照指标分解任务,是否做足了应对挑战的准备,是否对战胜困难充满信心。该支部还以此为切入点,在“党员活动日”“主题党日”,深入开展“党员自我批评、自我鉴定”,重新标定自己的位置,挑起攻关担子。
该党支部还要求全体党员主动强化管理、严抓制度执行落实,主动学业务、强技能,主动融入环保管理工作大局,为企业绿色发展做出贡献。
《中国冶金报》(2020年11月12日 08版八版)