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三钢“四个坚持”推动主题教育见行见效

2023-10-11 09:12:00

  本报记者 林智雄 通讯员 陈巍 刘宇诗
  “各级党组织要以高度的政治责任感、良好的精神状态、求真务实的工作作风,勇于实践、大胆探索,以主题教育扎实成效助推公司高质量发展,为奋力谱写中国式现代化福建篇章做出三钢人的贡献。”在福建三钢集团公司学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会上,该公司党委书记、董事长、主题教育领导小组组长黎立璋点明了三钢党委开展主题教育的落脚点。
  作为福建省第一批主题教育开展单位,三钢党委自主题教育开展以来,始终高举信仰之炬,牢牢把握总要求、目标任务和方法步骤,以“四个坚持”统筹推进理论学习、调查研究、检视整改、推动发展等重点任务,不折不扣推动主题教育见行见效。
  坚持学思想
  推开“灿若星辰”的理论之门
  个人自学、专家讲学、先模导学、研讨促学、线上联学……自主题教育开展以来,三钢各级党组织结合工作实际、党员特点,自上而下做到学习对象全覆盖、学习方法多形式、学习转化见成效。
  三钢党委发挥“头雁”领学作用,坚持领导班子会议“第一议题”学、理论学习中心组专题学、主题教育读书班集中学、走进基层专题党课互动学,通过先学一步、学深一层,发挥示范引领作用。同时,三钢党委广泛挖掘主题教育开展过程中的先进经验和典型做法,全面加大对内对外宣传力度,截至目前,各类平台刊发主题教育稿件79篇,为主题教育走深走实营造良好的舆论氛围。
  三钢各级党组织发挥党支部主体作用,严格落实“三会一课”等制度,细化研学计划,立足职责和工作实际精研细读主题教育学习材料,并向基层党员延伸。同时,三钢还组织开展“追寻红色印迹,强化担当作为”主题党日活动,推动党员干部以学促做、争先创优。截至目前,三钢各级党组织开展集中学习研讨1003场次,受众达到21348人次;开展主题党日活动197场次。
  三钢各级党组织还充分发挥党员自学作用,把理论学习作为基础性工作常抓不懈,用好学习辅导资料,灵活运用线上线下学习平台,做到全面学、重点学、及时学相结合,坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂,截至目前,共发放主题教育书籍5059册。
  坚持摸实情
  走好“步履不停”的调研之路
  调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。三钢党委弘扬优良作风,将深入调查研究作为寻计问策的“先手棋”,以解决问题为根本目的,用好调查研究这个传家宝。
  到现场、进车间、下班组……三钢党委在全公司范围内大兴调查研究之风,聚焦公司改革发展中的重点难点堵点问题,结合“深学争优、敢为争先、实干争效”行动,研究制订《三钢关于大兴调查研究的实施方案》,把“基于数字化转型的组织变革”作为该公司领导班子的集体课题,班子成员结合分工每人再主动认领调研课题,形成具体工作推进方案,深入一线摸清情况、把准问题、提实对策。与此同时,该公司还结合实际确定具体实施细则,围绕当前中心工作特别是转型升级、智能制造中的热点焦点问题,针对改革发展中遇到的深层次体制机制问题,为企业发展寻找破题“金钥匙”,梳理问题45个,制订整改措施50条。
  如何进一步用好调查研究这个“传家宝”,让其在推动三钢高质量发展中焕发光彩?
  三钢党委紧盯“成果转化”,建立问题清单、责任清单、任务清单,实施挂图督战,狠抓调查研究成果的实践运用和价值转化,真正实现“调”以务实、“研”以致用,同时注重将调研成果固化为改进和推动工作的长效机制。截至目前,三钢党委已解决问题44个,完成调研报告11篇。
  每一次深入调研,都是一次问题剖析。在交付“必答题”的同时,三钢各二级党委班子将制度监督、检查、落实作为调研“自选题”,从安全生产管理、党风廉政建设等各方面查找出制度形同虚设、浮于表面等问题,形成调研课题54个。
  坚持补短板
  筑牢“细查细照”的强企之基
  “在产品结构升级过程中面临着现有优特钢品种竞争力不足问题如何解决?”“供应链金融需求下降,闽光云通平台如何引流?”“有制度不执行或执行不到位的情况如何杜绝?”……一个又一个亟待解决的问题摆在三钢人的眼前。
  三钢党委坚持刀刃向内,深入分析查找在推动高质量发展方面的问题短板与根源,针对三钢集团目前在产品结构升级过程中面临的“现有优特钢品种竞争力不足”问题,通过开发新品、优化工艺等措施,丰富品种钢产品、提升产品质量、降低运输成本,有效提升优特钢品种效益和竞争力,提高客户满意度。
  针对“供应链金融需求下降、闽光云通平台引流”问题,三钢通过丰富资金服务模式,扩大供应链金融服务规模,在原有服务上继续拓面,新增罗源区域物联网监管仓1个,增加供应链金融服务品类——H型钢,创新应用于链上各服务场景,目前与多家银行及保险公司在服务供应商、承运商、招投标上达成合作共识,并确定合作方案。同时,三钢还加快物流版图布局,横向链接引入相关运输资源,运输品类已达10余种,平台月运量近80万吨。
  针对“有制度不执行或执行不到位”的问题,三钢坚持从问题上找规律、从制度上查漏洞,着力构建符合企业实际的制度体系,新增、修订重点制度30项。
  针对职工群众反映的道路交通安全问题,三钢从强化顶层设计、优化物流动线,加强源头治理、实现标本兼治,依托智能化管控、提升本质安全水平等方面入手,综合施治、联动落实,营造良好的道路交通环境,有效缓解厂区道路交通安全压力,保证行车和行人安全。此外,三钢的生产运输车辆安装“安全驾驶行为分析系统”,通过人工智能技术对司机的面部动作,以及驾驶行为状态进行实时监测,实现了对司机和车辆的实时安全报警。
  坚持重发展
  淬炼“实干笃行”的务实之风
  9月20日20时56分,三钢新1号高炉炉台灯火通明,南场出铁口被打开,第一炉铁水喷薄而出,金红的铁水在灯光的照耀下熠熠生辉,如长龙般游弋在笔直的大壕内,然后经过撇渣器进入小壕,最终精准流入铁水罐中。
  据测算,三钢新1号高炉炼铁工序能耗为360.88千克标准煤/吨,优于规定的400千克标准煤/吨能耗标准,烟尘排放浓度小于8毫克/立方米,远优于国家10毫克/立方米标准,新1号高炉的顺利投产,将进一步加快推动三钢向智能、绿色、高效钢铁企业迈进。
  三钢党委坚持以发展为第一要务,把主题教育同贯彻落实省委“深学争优、敢为争先、实干争效”行动相结合,推动“1+6”产业发展、智能制造、转型升级等工作,以推动高质量发展的成效检验主题教育的实效。
  1月—9月份,三钢集团三明本部区域空气质量优良率达100%,厂区平均降尘量6.09吨/平方公里·月,同比下降0.7吨/平方公里·月。
  一场思想洗礼,汇聚起全公司上下凝心聚力、团结奋进的强大力量,三钢党委将以高度的政治责任感和扎实的工作作风,切实把主题教育成效转化为高质量发展的源头活水,奋力书写中国式现代化福建篇章的生动实践。
  《中国冶金报》(2023年10月11日 04版四版)

来源:中国冶金报-中国钢铁新闻网

编辑:宋玉铮

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