自今年全省开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作以来,陕钢集团汉钢公司党委高度重视,及时部署,扎实推进各阶段工作。
加强组织领导、全面安排部署
该公司组织召开党委(扩大)会,对“领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作”进行动员部署,使全体干部职工认识到此次专项整治工作形势和重要性、要抓早抓小,及时防范化解廉政风险。各基层党委迅速行动,及时召开专项整治动员会,紧急传达会议精神,做好内部提醒教育。
认真制定方案,开展督导检查。结合实际,公司党委扎实制定专项整治的工作实施方案,成立工作领导机构,规范整治时间和整治重点,把整治范围扩大到公司科级及以上领导干部,明确领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发领域11条问题和整治安排,并编制《专项整治工作清单》《自查自纠情况登记表》《问题排查情况登记表》《个人承诺报告书》。同时,公司纪委积极履行监督职能,目前已对烧结厂、炼钢厂、设备管理中心专项整治工作开展情况进行现场督导,对存在的疑问进行了解答,对重点内容进行再强调,对整治工作中存在的不足立刻要求其整改,进一步规范整治工作程序,夯实整治工作效果。后期,也将适时对其他单位专项整治工作开展情况进行督导检查。
强化学习教育,提高思想认识
在公司专项整治动员部署会上,集中学习了习近平总书记全面从严治党重要论述,对省委、省政府、省国资委及陕煤集团、陕钢集团专项整治工作进行了传达学习,并要求各单位要深入学习、层层传达;再次对专项整治相关内容安排进行系统学习,提升广大党员干部思想自觉和行动自觉。
加大宣传教育,营造了浓厚的氛围。一是对两级集团专项整治工作领导小组办公室文件、教育资料及汉钢公司专项整治工作动态、工作安排等进行印发,目前已经印发专项整治三期简报;二是在公司微信公众号上开辟专栏,不定期转载、刊登、发布专项整治相关学习内容、动态;三是将专项整治相关学习材料印发至基层各单位、机关各部门,要求各单位通过部门例会集中学、支部学习、自学等方式进行学习;四是公司纪委及时将两级集团和公司内部的举报电话、举报邮箱、受理范围等在公布栏进行公布,为专项整治工作畅通了举报途径。
结合党风廉政建设宣传教育月活动,组织广大党员干部认真学习习近平总书记关于全面从严治党重要论述,认真学习党纪党规、法律法规相关规定,认真学习中央、省委推进党风廉政建设和反腐败斗争决策部署,以我省工程建设和矿产开发领域查处的典型案件为镜鉴,深入开展警示教育,增强依法用权、秉公用权、廉洁用权的行动自觉。并及时学习陕钢集团5月29日警示教育大会精神,运用沈浩、郝晓晨以及近年来全省工程建设、矿产资源开发、资金安排、物资采购等领域腐败典型案例开展警示教育,引导党员干部以案为戒、汲取教训,坚定理想信念,增强纪法敬畏,增强领导干部的政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。
深入开展自查,切实纠正问题
该公司全体党员干部、科级以上人员、关键岗位人员共计596人参与自查工作,并做出个人承诺,如实填写《领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发问题自查自纠情况登记表》。目前,没有发现存在违纪违规的情况。
针对十九大以来汉钢公司实施的工程建设项目,公司专项整治工作领导小组办对立项、审批、监管、实施、拨付资金的情况进行了摸底排查。按照汉钢公司《关于做好专项整治第二阶段相关工作的通知》要求,开展了梳理专项整治两个领域相关制度。以部门职能划分,对照专项整治主要内容,对目前陕煤集团、陕钢集团、汉钢公司正在运行的招投标、项目建设、竣工验收、投资管理、资金支付等制度进行逐一梳理。目前已梳理出来《招投标管理制度》《施工方管理制度》《项目管理制度》《资金管理制度》等七个相关制度,并进行汇编下发,要求各级党组织要通过周例会、党委理论学习中心组学习,认真学习公司有关工程项目建设制度,深刻领会开展专项整治部署要求,把握精神实质,增强落实自觉。(马千里)