为进一步促进员工与后勤部门的沟通交流，6月19日起，方大特钢办公室后勤管理科组织开展“员工代表进食堂”活动，组织新入职员工代表深入食堂一线，实地了解餐饮服务全流程。

　　活动中，在该公司后勤人员的引导下，新员工代表先后参观食堂备餐区、烹饪区、餐具消毒间等功能区域，详细了解食材采购、加工制作、餐具消毒等环节操作规范。作为南昌市“明厨亮灶”示范食堂，方大特钢食堂完善的制度管理、科学的区域划分和标准化的操作流程给参观人员留下深刻印象。“原来我们每天的餐食要经过这么多道严格的工序，食堂师傅们的工作同样需要专业和细心。”一位新员工代表在参观后表示。

　　方大特钢办公室相关负责人表示，此次活动通过沉浸式体验，让员工直观感受到公司“精细化”管理理念在后勤服务中的具体实践，加深了员工对企业福利政策的理解。同时，员工代表提出的意见建议也为食堂进一步优化服务提供了参考方向。今后，将持续开展此类互动活动，搭建员工与后勤部门沟通的桥梁，通过换位思考促进服务质量提升，让员工切实享受到企业发展成果，共同营造和谐温馨的企业氛围。（徐勇）