本报特约通讯员 张洪雷 通讯员 刘广友

　　“多亏了你们，我才平安无事！”2月20日下午，一位年迈的老人将一封感谢信送到山钢集团济钢人力资源公司副经理田亚农手中，他激动地说，“要不是你们，我说不定会出什么事呢，谢谢你们！”

　　这是怎么回事呢？这事还得从1月28日说起。当天，这位老人到济钢为内退的儿子领取春节困难职工慰问金，刚走进一楼大厅，就感到头晕目眩，有点站不住。正在工作的培训业务部员工赵倩看到后，连忙扶老人坐下，并仔细询问。当时，老人脸色煞白、气喘吁吁，根本说不出话来，直到从口袋里摸出药吃了以后才有所好转，赵倩也才松了一口气。

　　济钢内退管理部的员工郭鹏辉、王玉民、何柳萌闻讯赶来，现场给老人办理了相关手续。他们担心老人病情出现反复，又拨打了120，并跟车将老人护送到医院，直到检查完确定没事后才离开。

　　据了解，老人60多岁了，患有高血压、心脏病，老伴常年卧病在床，儿子内退后也有病在身，家里大事小情都需要老人操持。为此，济钢工会将其列为帮扶对象，当即为其提供救助金2000元，并承诺如果老人生活有困难，就继续为其提供每年2000元的救助金。

　　点评

　　老人得到及时救助，与济钢员工高度的责任感和强烈的参与意识密不可分，也是济钢多年来弘扬中华民族敬老爱老传统美德的一个体现。与此同时，作为职工权益的表达者和维护者，济钢工会及时发现问题、解决问题，使得工会联系群众的桥梁纽带作用得到真正发挥。

　　《中国冶金报》（2019年04月02日 05版五版）