一是高度重视，扎实部署，注重廉洁教育

　　陕钢集团纪委依照中省及陕煤集团纪委最新要求，制定下发了《关于2019年中秋、国庆期间纠正“四风”工作的通知》，重申纪律规矩制度，以中央八项规定及其实施细则精神为标尺，坚决做到“十个严禁”。集团党政领导在周例会及其他会议上，多次强调要通过强化干部日常管理监督和节前集中学习教育，进一步增强纪律观念和厉行节约的自觉性，以良好状态和优异成绩迎接祖国七十华诞。

　　各权属子公司纪委均转发通知文件，组织党员干部集中学习《违反中央八项规定精神的问题表现形式、解释、案例》，通过召开节前警示教育工作会议，下发《廉洁预警通知书》，以手机短信、QQ、微信为载体发送倡廉助廉信息，运用微信平台发送中省违反中央八项规定精神典型案例通报等多种方式，向全体党员领导干部“发信号、打招呼”，列出“双节”廉洁清单，及早打上预防针，提高党员干部廉洁从业意识，增强抵制各种不正之风的自觉性和免疫力。

　　二是加强监督，狠抓责任，严肃执纪问责

　　中秋、国庆期间，陕钢集团各级纪委畅通监督渠道，通过微信、网上公开举报电话、邮箱和网站等方式，收集举报线索和有关信息。明确要求各级党委要落实纠正“四风”工作的主体责任，纪委履行监督责任，把两个责任抓实抓细落到实处。对于职工群众的反映的领导干部在节日期间违反中央八项规定精神，顶风违纪的问题线索，第一时间受理并迅速查处，并对典型问题点名道姓通报曝光，发挥震慑警示作用。

　　陕钢集团各级纪委紧盯易发、多发和重点问题，增派人员加大监督检查工作力度。基层各级纪检监察室牵头，办公室、党群工作部等职能部门配合，分别对节日期间西安片区、韩城片区、汉中片区存在的公款吃喝、收送节礼、公车封存、干部值班等情况进行了监督检查，不定时对公司各单位内部食堂、领导干部履职等情况进行随机抽查。从检查情况看，陕钢集团各单位在中秋、国庆期间生产经营秩序良好，未发现顶风违纪行为及新表现、新变异的“四风”问题，纠正“四风”工作得到有效开展，确保了务实节俭文明廉洁过节。

　　三是持续用力，久久为功，建立作风建设长效机制

　　下一步，陕钢集团将持之以恒贯彻落实中央八项规定精神，建立作风建设常态化督查机制，各级纪检监察部门持续用力，联合审计、党群、行政等职能部门，抽调骨干人员，运用好互联网、大数据等新型工具，对违规收送礼金、利用名贵特产类特殊资源谋取私利等问题进行严肃整治，切实抓出明显成效。始终把党纪党规挺在前面，以久久为功的韧劲，坚决防止“四风”问题反弹，对不收敛、不收手的顶风违纪行为发现一起查处一起，严肃追究所在单位的主体责任和监督责任，坚持上下联动、齐抓共管、合力促廉，共同营造风清气正节日环境，为生产经营工作提供坚实纪律保障。