本报记者 刘玉红
开发高端食品类和化工类产品“一对一”直供客户17家，奶粉罐顶底盖、午餐肉罐身、八宝粥罐身、DR材（镀锡用二次冷轧材）等高端食品级马口铁直供国内一线品牌供应商；镀锡产品种类增至31个，今年前10个月高端产品占比达81.2%；产品远销欧洲、大洋洲、亚洲、北美洲、南美洲等地，出口食品级高端镀锡板总量同比提升16.5%……这是今年初以来河钢衡板党委将党建工作深度融入中心工作，以“党建红”带动“发展红”所取得的良好成效。
一名党员一面旗
河钢衡板是河钢集团旗下重点钢铁深加工企业，迄今已有60余年的建厂历史。河钢衡板党委现有10个党支部35个党小组419名党员。在融入生产经营过程中，河钢衡板党委充分发挥“把方向、管大局、保落实”的引领作用，紧紧咬定“客户和产品结构转型升级，推动企业高质量发展”的奋斗目标，全方位融入和服务中心工作。河钢衡板广大党员在市场开发、客户服务、技术对接中发挥表率和关键作用，努力为客户提供百分百满意的产品和服务。
“目前我们的党员占比是54%。身边党员的先进示范作用，让广大职工们看得见、学得来，形成了很强的示范效应。在这种示范带动作用下，我们的市场扩大了，客户的满意度也提高了。”河钢衡板经营党支部副书记李园坦言道。该党支部骨干党员创新思维方法，积极运用三方跨国视频、国际展会客商在线等新媒体技术与目标客户进行服务对接，扩大合作空间和规模。今年初以来，河钢衡板开发了8家海外直供新客户，启动了6项波剪铁、涂布印铁板等产业链延伸的新产品合作项目。
河钢衡板党委还对党员进行“先锋指数”评价管理，以个人自评、党员互评、组织评定、业绩公示等方式开展综合评比，激励党员争当“头雁”。河钢衡板奶粉和鸡精罐等高端产品订单量同比增长16.94%，大客户合作量同比增长9.2%。
一个支部一盏灯
河钢衡板党委以党支部特色活动为载体，所形成的“多轮驱动”的引领力也成为各党支部生产实践的“引擎”。河钢衡板板业事业部党总支坚持党建工作与中心工作同谋划、同部署、同监督、同考核，重拳开展“三个表率”特色活动，即鼓励党员做“提升指标”的表率、鼓励党员做“攻坚克难”的表率、鼓励党员做“岗位建功”的表率，带动职工狠抓指标、创新突破。今年前10个月，该党支部奖励“先锋星”“服务星”“岗位明星”党员56人次，党员实现课题攻关61项。
河钢衡板事业部党总支充分发挥党组织战斗堡垒作用，围绕生产经营中心打好基层党建“特色牌”。今年初，针对影响生产的难点和瓶颈问题，河钢衡板事业部党总支设立“双面镀锡5.6克/平方米”“湿平整技术改造”“18MR-4食品级用铁”三大攻关课题，并在全厂范围内开展“党员课题攻关认领”活动。技术科党小组当天就“抢”走了“双面镀锡5.6克/平方米”攻关课题，20天后，120吨双面高镀锡量5.6克/平方米产品成功下线。其他两项课题也先后被平整作业区党小组、品管科党小组认领。这项特色活动极大地提升了河钢衡板开发新产品的能力，同时也给年轻有才华的党员提供了展现技艺的舞台。
“服务型党组织”接地气
河钢衡板党委把“服务型党组织”建设贯穿到各项工作中，切实将党的政治优势转化为企业的核心竞争力。
实行党员亮身份。河钢衡板党委全体党员佩戴党徽上岗，亮身份、树形象、作表率。
形势任务目标教育入脑入心。河钢衡板党委以“统一思想聚人心，上下同欲谋发展”为主题，帮助基层单位查找问题，分析工作的重点和难点，职工参与率达100%。
开展以“党员示范岗”“优秀党员责任区”为载体的党员“双创”活动。河钢衡板党委围绕客户结构优化、产品结构优化这一主线，设立“印铁业务党员示范岗”，深入推进产线工艺对接高端用户，与国内知名啤酒罐企业建立稳定合作关系；设立“海外市场党员责任区”，加大高端产品销售比例，实现意大利、西班牙等欧洲市场销售额增量12.7%。
大力推行“党员一带三”“党员干部课题攻关”“党员先锋指数”三项制度建设。河钢衡板党委以各党支部为创建单元，为服务高端产品、高端客户、结构优化、提档升级等重点工作做贡献。河钢衡板事业部党总支、河钢衡板板业事业部党总支联合推进湿平整技术改造，9月份，产品一级品率达98.8%，创历史新高。
河钢衡板党委以打造“学习型团队”为目标，重点推进“全员素质提升工程”，打造知识型、技术型、创新型、担当型的高技能人才队伍。2019年以来，河钢衡板党委通过职工技能比赛、网上技术比武等活动吸引广大职工参与到素质能力提升中，目前参与各项技能大赛活动的职工人数达1500余人。
《中国冶金报》（2019年11月19日 05版五版）
