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继承和发扬“敬畏”文化

攀钢国贸构建廉洁文化体系

2025-07-23 07:07:00

  本报讯(记者孟祥林 通讯员刘真铭)今年初以来,鞍钢集团攀钢国贸公司把“敬畏市场、敬畏客户、敬畏制度、敬畏法纪”的理念有效融入一体推进“三不腐”工作体系中,不断丰富廉洁文化建设的载体和内涵,坚持继承和发扬“敬畏”文化精髓,构建具有文化底蕴和时代特征的廉洁文化体系。
  敬畏市场,恪守商业道德。攀钢国贸始终秉持“公平竞争、合规经营、严守契约、恪守承诺”的原则,坚持“正派经营不容妥协”“品质不容妥协”。该公司切实发挥营销牵引作用,扎实推进产线、品种、区域、渠道“四大结构”调整:以市场牵引现场,强化基地间协同提质增效;做大战略品种,重轨国内市场占有率保持领先水平,汽车钢销量实现新跨越,西南家电用钢市场占有率保持稳定;扩大西南核心区资源投放占比;坚持优化销售渠道,与14家战略重点用户开展供应链生态协同合作。
  敬畏客户,推进廉洁共建。攀钢国贸坚持以“让顾客满意”为宗旨,在合作中实现共赢、共成长,构建迅捷反应和全程服务的营销服务新体系,并加强技术服务团队建设,开展常态化定制服务和一站式服务。该公司纪委积极推动廉洁销售链建设,与战略客户签订《廉洁共建协议书》,将廉洁条款纳入100余份年度供货协议中,并向500余家客户发送《廉洁提醒函》《致合作伙伴的一封信》,聘请10名经销商客户代表为廉洁监督员,开展“廉洁回访”,通过线上评议等手段收集廉洁反馈意见,逐步构建起营销人员与客户之间“既谈业务又谈廉洁”互动模式,着力构建与客户“清·亲”的合作关系。
  敬畏制度,强化全程合规。攀钢国贸着力建立健全内部控制机制,强化流程管理,形成靠制度管权、管事、管人的长效机制。该公司突出重点对象,制订《落实“三重一大”决策制度实施及监督管理办法》《内部授权管理办法》等,强化对领导人员和重要关键敏感岗位人员的全覆盖监督;围绕重点领域、重点环节,完善《外销产品资源管理办法》《钢铁产品价格管理实施细则》等,加强对腐败易发多发领域、关键环节的廉洁风险防控;针对性开展14项公司级专项监督,不定期开展供货协议执行等“穿透式监督检查”,促进完善制度、挽回经济损失,进一步筑牢廉洁从业的“防火墙”。
  敬畏法纪,筑牢廉洁底线。攀钢国贸强化法治思维和廉洁教育,着力构建“三维一体”廉洁教育体系。该公司组织党员干部职工开展沉浸式教育,贯穿开展“开年第一课”“入职第一课”“提职第一课”等关键节点廉洁教育,以及节假日廉洁教育;坚持“零容忍”查处违规违纪行为;常态化开展“廉洁家书宣讲”“廉洁作品征集”等家庭助廉活动。
  《中国冶金报》(2025年07月23日 04版四版)

 

来源:中国冶金报-中国钢铁新闻网

编辑:宋玉铮

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