坚定信念做表率 找准差距补短板

　　二十年来，他一直坚定自己精益、精细设备管理信念，不断鼓励全体维修工立足岗位，以时不我待、只争朝夕的工作精神，奋力走好龙钢高质量发展的长征路。自担任设备副科长以来，面对铁前系统员工维修操作水平参差不齐等现状，他深入一线，想员工之所想，解员工之所忧。针对员工思想意识淡薄，他要求各设备主管每日定期召开设备碰头会，各点检员、班组长、技术员、库管员、维修班长全部参加，“三对六面”把设备问题讲清、分析清，并结合设备“三级点检”和运转状况，准确判断，详细筹划备件计划，助推设备管理工作稳步提升。

　　为了进一步促进全员操作水平齐步走，他按照“缺什么，补什么”工作原则，创新采取碎片式的培训模式，以班前班后集中学习或师带徒实操、针对性开展设备知识培训等多项措施，将日常工作内容分解成知识板块，定时发至微信工作群，促进职工“点读式”自主学习，以学促练，不断激发全员工作的热情和积极性，为生产顺行随时做好保驾护航。

　　夯实安全管理 助力追赶超越

　　安全环保是红线也是底线。他始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，将安全工作摆在首要位置，以“0133”安全管理模式为基础，以精益化安全管理为导入理念，以构建本质化安全环保型高炉为目标，扎实推进安全生产标准化达标建设，落实设备管理安全主体责任，不断强化设备安全基础工作。同时，通过宣传板报、视频教育等多种教育形式，不断促进员工提高安全意识，营造一种积极向上的设备管理安全氛围。截至目前，该单位在2019年高炉各项大、中、小检修中，未发生一起安全、环保事件。

　　真抓实干提素质 技术改造创佳绩

　　对于各高炉的检修工作，他结合日常点检和专业点检结果，细化将各类设备问题分类汇总，加入高炉定修项目计划，详细制定了日常检修方案。每次检修，笔者总能看到他忙碌的身影穿梭在高炉检修各个现场，一会儿高炉炉顶，一会儿电气设备维修现场，时而耳边也会传来“作业环境确认过了吗？”“工器具及护具是否达标？是否执行检修标准化作业方案”等提醒话语。在他细心的督导之下，高炉检修工作有条不紊，大小兼顾，所有“挂号”设备一一完成“销号”，每项检修任务均顺利完成。

　　近几年，他又积极倡导全员开展修旧利废、岗位创新等降本增效活动，带领员工加班加点修复凿岩机、渣浆泵、粒化泵、回转油缸等制约生产的瓶颈设备问题。仅2019年，他申报岗位创新项目、技术进步项目已达40多项，部分审批通过项目已经在各高炉全面推广应用，累计创效上千万元。（陕钢龙钢炼铁厂 白延芳 王晔）