近几年，衡钢党建目标管理竞赛活动开展得有声有色，促进企业生产经营接连创造新纪录。在党政融合的生产格局下，针对当前公司生产订单充足的有利时机，衡钢党委在《党建目标管理竞赛方案5.0版》的基础上，及时出台了瓶颈工序产量“登高”方案，通过发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为打破部分工序瓶颈的限制，激励基层党员挑战自我，不断攀登产量新高，进一步释放瓶颈工序产能，满足客户需求，提升公司盈利能力。

　　衡钢党委开展瓶颈工序产量“登高”活动自5月份启动，持续全月，活动设立月度登高奖励和登高明星奖。月度登高任务分为五级，第一级为完成公司下达的瓶颈工序产量任务，第二级为刷新年内瓶颈工序产量纪录，第三级为刷新瓶颈工序产量历史纪录，第四级为刷新瓶颈工序产量历史纪录且增幅比例达5%以上，第五级为刷新瓶颈工序产量历史纪录且增幅比例达10%以上，完成任务将获得相应奖励。登高明星奖重点奖励表现突出的党委书记、基层支部书记、党小组长和基层普通党员，每季度进行评比奖励。同时，活动还规定对帮助党支部、党小组解决实际问题，在提升产能方面作出突出贡献的相关部门和个人给予奖励。