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“三项机制”增活力 专业联动创效益

2020-09-14 10:21:00

  今年以来,陕钢集团龙钢公司能源检计量中心深入推进“指派制、认领制、挑战制”三项机制,不断增强各级各层人员创新活力;充分发挥“气体、供发电、水、检修、机加铸造、环保、计量、通讯、质检”九大专业联动效应,持续提升各项生产指标,为企业高质量发展赋能增效。

  凭硬实力“揭榜”

  “此次共签订指派项目11项、认领项目31项、挑战项目5项。”在近期举行的“三项机制”工作推进会上,该单位负责人通报了“揭榜”结果。

  自“三项机制”推行以来,“‘揭榜挂帅’,谁能干就让谁干”的选人用人理念已经深入人心,一大批有想法、有实力的青年骨干成为“揭榜挂帅”的主力军、“敢吃螃蟹”的第一人。他们有活力、有朝气,敢于突破,勇于创新,紧紧围绕“气体、供发电、水、检修、机加铸造、环保、计量、通讯、质检”九大专业领域的重点、难点工作开展技术攻关,力促各项指标不断提升,能源消耗持续降低。

  用真本领干事

  没有金刚钻,哪敢揽瓷器活,这些“揭榜挂帅”者个个“身怀绝技”。

  “延长主抽风机运行周期”攻关项目组长赵忠峰是公司聘任高级钳工技师,曾获得“陕煤工匠”荣誉称号,总结出了一套适合公司生产特点的风机“三点动平衡法”。此次技术攻关他从润滑改善、定期清灰、漏风治理、平衡校正、操作培训等方面综合施策,使风机检修周期延长至原来的2倍,显著提高了设备运行率,节约了维修费用。

  “检化验分析自动化”改造攻关项目组长卫社彦是公司聘任高级化验工程师,在钢铁原料、产品检化验方面有着很深的理论造诣和丰富的实践经验。此次他牵头实施的全自动冶金球团抗压试验机、原燃料在线水分测定系统、回用水水质自动分析系统等自动化、智能化技改项目,可实现自动取样、自动检测,使操作人员远离危险区域,在确保作业安全的同时减少测量误差,提升测定精度。

  以高标准促效

  在项目攻关过程中,小组成员以“跳起来摘桃子”的进取精神,用更高的标准、更严的要求,鞭策自己,力求各项指标取得新突破。

  供水系统攻关小组紧盯新水消耗指标,根据水质化验结果实时控制各单位用排水;强化与市政部门沟通协调,保障市政中水每日供应量;加大水处理工艺革新力度,通过少添加药剂改善水质指标,保障合格回用水供应,多措并举,实现吨钢新水消耗同比降低0.33m3/t。

  供气系统攻关小组积极探索智能巡检工作模式,于9月5日完成了首次无人机巡检试飞,该无人机以“三维模型”为基准,采用了手动控制、打点定位、智能跟踪、自动飞行等方式,通过近距离检测拍照,将泄漏区域、泄漏物质、泄漏量的大小及管道温度、异常流向等信息及时传送至控制中心,实现了高效率、高质量的智能巡检要求。

  供发电系统攻关小组千方百计提高发电量。从提高汽轮机运行效率入手,采用化学清洗剂对凝汽器换热管道进行清洗,提高了系统真空度和机组负荷能力,日增加发电量5000千瓦时,月创效5万元;从提高煤气利用率入手,敷设了专用光纤,实现了七个煤气发电机组运行数据共享,运行负荷实时优化调整,使各机组时刻保持在高效率运行状态,每天增加发电量6万千瓦时,月创效60万元。(贾育红)

来源:中国冶金报-中国钢铁新闻网

编辑:网站实习3

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