中国冶金报社报道组
当首钢滑雪大跳台化身冬奥“水晶鞋”时,当全球首条六机架冷连轧产线稳定轧出0.17毫米超薄钢片时,当首钢园在中国国际服务贸易交易会上成为工业风与未来感交融的“网红打卡地”时,人们看到的是技术创新的成果,感受到的是时代变革的气息。但贯穿这一切的,是一股更根本的力量——高质量党建。

图为中共首钢集团有限公司第一届委员会第五次全体(扩大)会议召开现场。
“十四五”以来,首钢集团党委坚持以高质量党建引领高质量发展,把党的政治优势、组织优势源源不断转化为企业的竞争优势、发展优势。党建,不再是抽象的概念,而是驱动首钢这艘钢铁巨轮破浪前行的“红色引擎”。
融入血脉 党建与战略发展同频共振
党建做实了就是生产力,做强了就是竞争力。在首钢,这绝非空话,而是已融入企业血脉的实践准则。
面对“首钢高质量发展的路子怎么走”的时代之问,首钢集团党委坚持从党的创新理论中找答案。通过系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会习近平总书记关于科技自立自强、发展新质生产力的重要论述,首钢党委班子带头深入基层调研,召开专题研讨会百余场,最终凝聚共识,逐步形成了“推动技术创新成为第一竞争力”的战略共识,凝练出“一引领两融合”的清晰发展路径。这一从思想伟力转化而来的战略定力,不是空中楼阁,而是建立在深入调研和反复论证基础上的科学决策,为5年发展奠定了坚实根基。

图为2024年服贸会-首钢国际会展中心。
战略要落地,方法很关键。首钢党委创造性地提出了“八个注重”经营方针和“三个三”经营策略。这不是挂在墙上的标语,而是刻在行动中的指南:三天做一次决策,让经营团队始终保持对市场的敏锐嗅觉;三个月联动考虑资金运作安排,确保资金链安全稳健;做好未来三个月市场变化的准备,前瞻未来变化,建立风险预警和快速响应机制。
“这套方法论经过5年实践检验,证明了其有效性。它让首钢人以确定性的工作应对不确定性的环境,在复杂多变的市场中始终保持战略定力,最终取得了建厂百余年来最好的经营结果。”该公司相关负责人说。“十四五”期间,首钢主要经营指标全部超额完成,资产质量持续优化,高质量发展基础更加坚实。
扎根一线 红色引擎驱动攻坚克难
党建的生命力在基层,战斗力在一线。首钢党委把支部建在项目上,让党员冲锋在前沿,把一个个技术高地、管理难关变成了检验党组织战斗力的试金石。
在首钢炼铁高炉前,在能源管控中心,在技术攻关实验室,党员的先锋模范作用随处可见。首钢股份炼铁作业部高炉作业区第二党支部,把党旗插在炉前,党员带头攻坚,2021年、2024年两度问鼎行业“冠军炉”,让“铁水奔流”流淌着信仰的温度;首钢京唐能源与环境部燃电作业区党支部以“三讲”立标杆,开创了冶金能源高效转化、梯级利用的新模式,2023年“五效一体”高效循环利用项目获评为第十一届母亲河奖绿色项目,让每一滴淡化水都闪耀绿色智慧。
5年来,首钢评选出86个品牌党支部,它们如同86个坚强的战斗堡垒,将党的政治优势、组织优势源源不断地转化为发展优势、竞争优势。这些党支部覆盖了从生产一线到研发中心,从市场营销到后勤保障的各个领域,形成了一个立体化的战斗网络。
淬炼成金 担当铸就闪亮品牌
首钢的担当,在一次次国家重大活动保障中淬炼,在一场场急难险重任务中闪光,在日复一日的责任坚守中升华。

图为首钢滑雪大跳台。
从冬奥“水晶鞋”到国庆花坛,从阅兵保障到服贸盛会,首钢人始终以最高标准完成使命。七载冬奥筹办,两千多个日夜奋战,设计团队优化方案数十稿,建设团队攻克技术难题百余项,赢得“北京冬奥会冬残奥会突出贡献集体”称号。十八年国庆保障,首钢建设团队创新采用“模块化建造+数字化定位”技术,将数米高的花坛安装误差控制在厘米级,形成的“首钢标准”成为行业标杆。这种“召之即来、来之能战、战之必胜”的作风,正是党建锤炼出的过硬品格。

图为天安门广场大花篮
当新冠疫情来袭时,首钢人千里驰援武汉火神山,紧急完成千吨钢材的调配运输;2023年7月份,台风“杜苏芮”引发的极端强降雨侵袭京西地区,首钢医疗队涉水徒步三公里,在齐腰深的水中开展医疗救援;15年来,爱心献血车从未间断驶入厂区,“十四五”期间累计献血量超过65万毫升……这些行动背后,是“既要守好自家门,又要驰援天下事”的境界,是融入血脉的国企担当。特别是在2023年京西地区抗击特大暴雨灾害中,首钢发挥产业优势支援地方救灾——首钢建设调集30台大型机械设备参与道路抢通,72小时恢复109国道关键路段通行;首钢环境公司紧急调配5000件防水物资用于危房加固;集团工会筹集2000份“爱心餐包”,通过直升机空投至失联村落。这种“产业救援+民生保障”的支援模式,体现了国有企业在应急处置中的系统性优势,为灾后重建赢得了宝贵时间。
党建铸就的这份责任与情怀,让首钢品牌在市场竞争中更具温度。
凝聚人心 文化沃土培育时代新人
党建的根本在凝聚人心、培育新人。首钢党委通过搭建成长平台、弘扬先进文化、引领志愿服务,让每一位职工都能找到自己的舞台,让青春在奋斗中绽放光彩。
该集团打破人才成长“天花板”,创新实施“首钢科学家”评选,两届评选出26位在各自领域有突出贡献的科技领军人才,让他们享受该集团最高级别的荣誉和待遇,真正让科技人才站上荣誉巅峰;持续选树“首钢工匠”,四届共评选出43名技艺精湛的技能大师,让技能人才拥有闪耀的“风向标”。职工创新工作室如雨后春笋般涌现,从国家级大师工作室到行业示范性工作室,创新的火花在这里碰撞、汇聚、升华。目前该集团拥有各级创新工作室百余个,每年产生创新成果数千项,创造经济效益数亿元。
在党建带团建的引领下,“志愿蓝”成为首钢最美的风景线。从冬奥赛场到服贸会场,从纪念堂前到乡村振兴一线,首钢青年的身影总是出现在最需要的地方。超过270名青年接力参与毛主席纪念堂志愿服务,累计服务超2.3万小时,他们用专业和热情赢得了各方赞誉;“百团兴百村”行动中,青年志愿者们深入京郊农村,帮助设计乡村导视系统,组织文化共建活动,有效激活了乡村发展动能;“点亮蓝色”孤独症关怀项目则用艺术疗愈的方式,帮助87名孤独症儿童建立自信,展现了首钢青年的爱心与担当。
5年来,首钢青年志愿服务队获全国“最佳志愿服务组织”等多项荣誉,志愿服务已成为首钢青年践行责任、服务社会的青春名片。
回首“十四五”,首钢以实践证明,党建强,则企业强。5年来,高质量党建为首钢高质量发展提供了坚强政治保证,注入了强大精神动力。展望新征程,站在新的历史起点上,首钢党委将继续高擎旗帜,深化“一引领两融合”实践,团结带领全体干部职工,在深化改革中勇当先锋,在培育新质生产力中走在前列,在服务国家战略中展现更大作为,让党旗在首钢的新征程上高高飘扬。
(报道组成员:范铁军、陈晓莉、李倩、樊三彩、王志、何惠平、郝淑慧 本篇执笔:郝淑慧)





























